Este miércoles ha presentado su lista de candidatos, compuesta por más de un centenar de docentes que ejercen en los centros educativos locales. El próximo 6 de junio, los docentes están llamados a urnas para votar a su representante sindical. El censo es de más de 1600 profesionales del ámbito educativo.
El sindicato, que ha contado con el respaldo de los profesionales de enseñanza en los últimos años, ha presentado asimismo una lista de propuestas que buscan mejorar la situación laboral de los profesores y maestros, así como incrementar la calidad educativa de la ciudad.
Por ejemplo, Elvira Sánchez, miembro de SATE-STEs Melilla, indica que se va a reclamar un reconocimiento de las retribuciones salariales y que todos los docentes pertenezcan al grupo A1 del funcionariado, así como una bajada de las ratios en las aulas, más centros educativos o la creación de una Mesa del Consejo de Estado en Melilla.
Por otro lado, el sindicato de enseñanza ha hecho hincapié en que el grupo sindical es “transparente en cuanto a sus cuentas, independiente y riguroso con todo el dinero que recaudan de las cuotas de afiliados”.
Así pues, finalmente y como carta de presentación para este proceso electoral sindical, SATE STEs no duda en afirmar que se debe a todos los afiliados y que apuestan por una enseñanza pública y de calidad.
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