El Juzgado de la Social de Melilla ha dado la razón a CCOO en el Conflicto Colectivo contra la Empresa Arquisocial que explota el Servicio del Centro de Purísima de Melilla dedicada al Centro de Estancia de Menores. El sindicato pedía la aplicación de las Tablas Salariales del IV Convenio Colectivo Estatal de Reforma Juvenil y Protección de Menores.
CCOO denuncia que la empresa está aplicando las Tablas Salariales correspondiente al II Convenio Colectivo que fue suscrito con fecha 11 de abril de 2018 y denunciado en junio del 2021.
La nueva prioridad aplicativa solo se aplicará a los convenios colectivos anteriores a 31-12-2021. CC.OO. destaca que esta sentencia va a suponer un incremento salarial entre 250 euros a 400 euros.
La organización espera que la empresa no alargue más esta situación recurriendo la sentencia porque ya ha sido en dos instancia la que han dado la razón a los trabajadores afectados y por lo tanto proceda al pago de lo adeudado y actualización de las nóminas.
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